Сегодня Общественный совет при Министерстве труда рассмотрел предложениесделать 31 декабря нерабочим днем. Обоснование - людям надо подготовиться к праздникам.
Однако в Минтруда посчитали эту причину несерьезной для законодательной инициативы, сообщает «Российская газета».
«Подобные предложения стали появляться после того, как в России появились новогодние каникулы. Когда люди отдыхали на Новый год только 1 января, а потом 1 и 2 января, не возникало предложений сделать 31 декабря нерабочим днем», - сказала директор Департамента оплаты труда, трудовых отношений и социальной партнерства Минтруда России Марина Маслова.
Она также уточнила, что 30 процентов работающих трудятся в сфере обслуживания населения. Они в любом случае будут работать как 31 декабря, так и в последующие праздничные дни.
Кроме того, бюджетный финансовый год заканчивается 31 декабря, и в этот день еще можно провести платежи. Таким образом, и работники финансовой сферы в этот день тоже трудятся. Марина Маслова напомнила, что по законодательству работа в выходные, праздничные и нерабочие дни должна оплачиваться как минимум по двойному тарифу. Таким образом, если ввести еще один нерабочий день, то это увеличит нагрузку на многих работодателей.
Члены Общественного совета согласились с аргументами министерства и поддержали позицию ведомства не устанавливать 31 декабря нерабочим днем.
