«Норникель» ищет молодых и перспективных

Занять руководящие должности на предприятиях компании смогут выпускники лидерской программы «Первая Арктическая 2.0».

Участниками лидерской программы «Первая Арктическая 2.0» могут стать молодые люди до 27 лет с высшим образованием технического или экономического профиля, готовые к переезду на длительный период в другие города и регионы, а главное - желающие расти и развиваться.

Участвовать могут молодые сотрудники «Норникеля», выпускники корпоративной программы «Покорители Севера», молодые специалисты из отрасли и выпускники вузов страны. Лучшие из них смогут занять руководящие должности на предприятиях компании в Норильске, Мончегорске и Заполярном.

Регистрация участников проходит до 9 августа включительно на сайте программы. Далее соискателей ждет телефонное или видеоинтервью и тестирование, групповой онлайн-этап отбора с участием топ-руководителей «Норникеля» и личное онлайн-интервью.

Завершающий этап - получение предложения и выход на работу до 20 сентября. Все подробности на сайте «лидерская-программа.рф».

Читайте также: Рационализаторы Кольской ГМК помогут сэкономить миллионы рублей.

Фото: лидерская-программа.рф

X