Крупный инвестпроект предполагает строительство и освоение горизонта -730 метров. Он позволит вовлечь в отработку запасы руды объемом около 108 млн тонн. По предварительной оценке капитальные затраты компании до 2034 года составят более 20 млрд руб.
Для реализации проекта в Норникеле планируют использовать ресурсы шахты Каула-Котсельваара. Запасы месторождения в Никеле практически исчерпаны, а производство морально и технически устарело. Поэтому планируется, что до 2024 года Каула-Котсельваара прекратит производственную деятельность.
- При принятии решения о реконфигурации горнодобывающего производства компания исходила из принципов безопасности жизни и здоровья сотрудников, их социальной защищенности, а также повышения эффективности производства, - отметил вице-президент - руководитель Кольского дивизиона Норникеля, генеральный директор Кольской горно-металлургической компании Александр Леонов. – Компания намерена сохранить кадровый потенциал, обеспечить всех заинтересованных сотрудников рабочими местами в компании.
Тем, кто примет решение остаться в Кольской ГМК, ездить на работу далеко не придется. Норникель планирует создать новый горнопроходческий участок в Заполярном (это всего полчаса езды от Никеля, два населенных пункта связаны автотранспортом предприятия). Как отмечают в компании, перераспределение персонала позволит укомплектовать штат рудника Северный местными квалифицированными сотрудниками. А условия работы на более молодом и одном из самых современных рудников комфортнее, чем в шахте Каула-Котсельваара.
Напомним, у Норникеля и Кольской ГМК есть хороший опыт решения социальных вопросов в ситуации закрытия производств – в Мурманской области это плавильный цех в Никеле и металлургический в Мончегорске. Людей трудоустраивали, помогали им пройти переобучение. Тем, кто принимал решение расстаться с компанией, выплачивали серьезные суммы. В сообщении Норникеля сказано, что в случае с шахтой Каула-Котсельваара будут задействованы те же механизмы.
Жители Никеля, не работающие в Кольской ГМК, тоже без внимания остаться не должны.
- Для сохранения социальной стабильности в Печенгском округе и повышения его привлекательности компания в партнерстве с региональными и местными властями намерена актуализировать действующую программу социально-экономического развития Печенгского округа с учетом накопленного опыта, сделав акцент на ключевые задачи региона, - говорится в сообщении Норникеля.
Департамент по персоналу Кольской ГМК уже проводит анкетирование сотрудников Каулы – Котсельваары относительно их планов. На основе полученной информации в компании разработают перечень мер социальной поддержки. Все возникающие вопросы работники смогут задать сотрудникам Департамента по персоналу. Уже 2 мая заработает Центр трудоустройства.
СПРАВОЧНО
Строительство рудника Каула начато в конце 30-х годов ХХ века. В 1947-м была предложена схема вскрытия соседнего с Каулой месторождения – Котсельваара. Она заработала в декабре 1958 г., а объединенный рудник получил название Каула-Котсельваара. Проектная мощность – 850 тыс. тонн руды в год. Максимально достигнутый уровень – 1022 тыс. тонн. В настоящий момент отрабатываемые рудником запасы практически исчерпаны.
