На профориентационном тренинге подростки Печенгского округа, вступившие в трудовые отряды школьников, организованные Кольской ГМК, узнали новое о профессиях и своих способностях.
Ежегодно при содействии Кольской ГМК собираются трудовые отряды школьников (ТОШ) в Никеле, Заполярном и Мончегорске. Ребята заключают с компанией трудовые договоры и участвуют в благоустройстве общественных территорий. А еще для них проводят интересные занятия, которые помогают определиться с выбором трудового пути. Специалисты Корпоративного университета «Норильский никель» стараются составить программу тренингов так, чтобы помощь подросткам с выбором трудового пути.
– Профориентационные тренинги мы проводим для того, чтобы дети, определившиеся с профессией, лучше ее понимали, а те, что не определились, могли выбрать в дальнейшем направление. В этом году у нас интерактивная новинка — программа для профориентации, разработанная корпоративным университетом «Норильский никель». Она называется «Город профессий». В ней представлены большинство профессий и направлений, которые есть в Кольской ГМК и «Норникеле». Также есть описание таких городов как Мончегорск и Норильск — климат, профессии, возможности. В программе можно пройти тестирование и автоматически получить определенный план. Ребята могут виртуально погулять по «Городу профессий», посетить локации, ответить на вопросы, пройти квизы. У программы продуманный интерфейс, дружелюбный для детей, – рассказала Kn51 ведущий специалист Корпоративного университета «Норильский никель» Оксана Филиппова.
В Печенгском округе тренинг «Твой выбор» провели 8 июля в Никеле и 10 июля в Заполярном.
– Ребята в Никеле уже достаточно серьезные, практически все уже определились с профессиями. Кто-то хочет быть автомехаником, кто-то – геологом, монтажником, судостроителем. Они получили рекомендации глубже изучить специфику выбранных направлений, так как оказалось, что не все представляют процессы выбранной профессии, – поделилась Оксана Филиппова.
ТОШевцы Заполярного собрались в филиале Корпоративного университета «Норильский никель».
– Мы понимаем, что современным детям больше нужен интерактив, им нужно давать возможность думать, самореализоваться. Поэтому мы каждый год пересматриваем задания, чтобы больше адаптировать. Такие занятия для ребят — это всегда вопрос коммуникации. Как обычно, первая половина тренинга проходит немного скованно, они знакомятся с новым человеком и обстановкой, а во второй идет уже более продуктивная работа. Ребята хорошо поработали с заданиями про мотивы. Дальше — работа с определением профессии и разбор характеристик, которые присущи этим профессиям. Здесь важная задача в том, чтобы направить и показать, — отметила Оксана Филиппова.
Выбор профессий школьников Заполярного год от года меняется и становится более осознанным.
– Из поколения в поколение наблюдаю, как меняется отношение к выбору профессии. Все чаще детей интересуют не только деньги, но и другие цели. Это радует. В прошлом году было много желающих быть блогерами, а в этом году дети больше склонны к профессиям более приземленным и общественно полезным – учителя, врачи, – отметила Оксана Филиппова.
Так, Владислав Баданин планирует стать врачом-терапевтом.
– Интересный тренинг, – отметил Владислав. – Особенно понравилось задание на сопоставление желаний и возможностей. Отметил для себя некоторые новые моменты, которые до этого не знал о себе.
Марина Косарева собирается стать дизайнером:
– Достаточно интересный тренинг, познавательный. Мне понравилось задание с лучшим мотивом. Интересно работать в команде, хотя не все в группе знакомы между собой.
Татьяна Мельникова мечтает стать учителем начальных классов:
– Один раз попробовала помогать вести занятие в начальных классах. Мне нравится эта профессия – придумывать разные задания, проверять работы. По тестам, которые мы делали на тренинге, мне подходит как раз это направление, все совпадает.
Дарья СОЛОВЬЕВА. Фото Дарьи СОЛОВЬЕВОЙ
