В течение месяца ребята, работавшие в трудовых отрядах Кольской ГМК, не только наводили порядок в Заполярном и Никеле, но и участвовали в профориентационной программе, подготовленной специально для них.
Не первый год в летние каникулы Кольская ГМК организует в Печенгском округе и Мончегорске трудовые отряды школьников (ТОШ). Ребята заключают трудовой договор с компанией и работают на благо своих городов, помогая убирать и благоустраивать.
И каждый год в завершении каждой такой трудовой смены вместе с педагогами-кураторами подводят ее итоги: в торжественной обстановке проходит церемония награждения и поздравления ребят.

— В этом году в трудовых отрядах школьников в Печенгском округе работали 40 школьников: 27 в Заполярном и 13 в Никеле. Ежегодно ребята из трудовых отрядов делают чище и лучше места, где живут. Хочется отметить, что кроме трудовых будней для них проводится профориентационная программа, которая, мы надеемся, поможет в дальнейшем выборе профессии, — поделилась с Kn51 специалист отдела социальных программ департамента по персоналу и социальной политике КГМК Евгения Белобородова.

За время работы ТОШ ребята из Никеля и Заполярного познакомились с рудником «Северный», побывали на необычном уроке «Город N» и тренинге «Твой выбор», а также познакомились с новинкой сезона – профориентационной программой «Город профессий».
— В этом году филиал Корпоративного университета «Норильский никель» в Мончегорске подготовили программу «Твой выбор», но обновили и добавили программу, где ученик может познакомиться с городом профессий, используя QR-код. В этой программе представлено много профессий и города, где работают предприятия компании «Норникель» — Мончегорск, Талнах, Норильск. Кроме того, рассказывается о направлениях, которые есть в компании «Норникель». Также можно пройти квиз и профориентационный тест. Ребята хорошо восприняли такой формат и интерактив, — рассказала ведущий специалист Корпоративного университета «Норильский никель» Оксана Филиппова.

В праздничной обстановке ребятам вручили сертификаты о прохождении тренинга «Твой выбор», благодарственные письма, а также присвоили им традиционные народные звания: «Самый ответственный работник», «Мыслитель», «Дипломат не по годам», «Неиссякаемый темперамент»…
Сопровождают ребят в течение всего периода работы в ТОШ Кольской ГМК кураторы. Уже не первый раз в этой роли выступают педагоги Наталья Вострикова и Наталья Вепринцева в Заполярном и Сергей Каракулов в Никеле.
— Вы — сотрудники Кольской ГМК, и это звучит почетно и гордо, потому что продукция компании востребованная и нужная. Важно, что свою трудовую деятельность вы начали именно в этой компании. Вы с первых дней почувствовали, что ТОШ – это не детский лагерь, это работа, дисциплина и ответственность. И вы своим трудом тоже внесли свой вклад в общее дело, — отметила Наталья Вострикова, поздравляя ребят.

Для большинства школьников работа в ТОШ – возможность не просто подзаработать, а провести часть летних каникул с пользой.
— У меня уже второй опыт работы в ТОШ, правда, первый раз это был трудовой отряд от школы. Там полегче было работать, но и разница в заработной плате есть — здесь больше. Работать, наводя порядок на улицах, не зазорно. Это наша самостоятельность, уже и не просишь деньги у родителей, — поделилась Екатерина Гинаева из Заполярного.

— Провести таким образом лето – это что-то новое для меня. Мне понравилось. А заработанные деньги потрачу на свои «хотелки», — улыбается Дарья Ахлубкина. — Сначала было тяжеловато равно вставать, потом привыкла. Мы с ребятами сработались и трудились одной командой.

— Самое трудное — это работать, конечно. На своем опыте испытал, что деньги зарабатываются нелегко, а зарплату потрачу на телефон, — говорит Даниил Зуев из Никеля. — У меня папа работает в компании, поэтому во время экскурсии на рудник мне было интересно посмотреть на все это изнутри, это интересный опыт.

— Никуда не поехал летом, поэтому решил пойти работать. Понравилось, потому что не сижу перед телевизором, а делаю хорошее дело, — поделился никельчанин Даниил Тарабрин. — Заработанное потрачу на апгрейд компьютера и часть родителям отдам.




























