Завершился прием заявок на участие в пятой международной премии «Талантливая женщина в современной индустрии»

Это событие всегда радостное и немного волнительное, ведь оно позволяет отметить выдающиеся достижения и вклад женщин в развитие отрасли. Премия призвана подчеркнуть роль женщин-лидеров, новаторов и профессионалов, которые своим трудом и талантом продвигают вперед металлургическую промышленность.

В этом году наблюдается рекордное количество заявок от участниц Кольской площадки Заполярного дивизиона «Норникеля», представляющих Мончегорск и Печенгский округ. Всего за месяц поступило более 100 заявок! Причем 76 процентов подали сотрудницы цехов и других производственных подразделений. Это свидетельствует о растущем интересе производственниц к премии и о том, что все больше талантливых женщин готовы заявить о себе и своих достижениях.

Пятый сезон международной премии «Талантливая женщина в современной индустрии» обещает быть непохожим на предыдущие: она открывает двери для участниц из стран БРИКС. А это уже высочайшая конкуренция. За победу нужно будет побороться.

— Женщинам в промышленности вообще ничего не страшно. Мы способны преодолеть любую неприятность и сложность. Мы способны действовать в быстро меняющихся обстоятельствах, быстро принимать решения. А еще мы невероятно сильные и если захотим, то справимся с любыми вызовами, — отметила вице-президент по кадровой политике компании «Норникель», член правления ассоциации WIM Industries Дарья Крячкова.

Без сомнения, каждая заявка — это история успеха, упорства и стремления к самосовершенствованию, что вдохновляет не только женщин, но и мужчин в нашей компании.

Впервые в истории премии в 2025 году объявлена новая номинация — «За вклад в развитие женского лидерства». Она предназначена для мужчин, которые способствуют продвижению равенства полов в индустрии и поддерживают лидерские устремления женщин. Ее появление подчеркивает важность поддержки со стороны мужской части коллектива в продвижении женщин в металлургической промышленности. Новая номинация стала важным шагом к формированию корпоративной культуры, а стремление мужчин к поддержке женщин в их профессиональном становлении способствует более гармоничному и продуктивному развитию всей отрасли.

— У нас производство больше мужское. И именно женщины привносят в него теплоту, заботу и особую энергетику, — подчеркнул генеральный директор Кольской ГМК, директор Кольского металлургического завода Роман Шаркий. — Наши сотрудницы в поистине мужской профессии вызывают чувство гордости. Дорогие девушки, вы вдохновляете, вы наполняете энергией наши команды, наши коллективы. Благодаря вам наше производство наполняется теплотой, заботой, внутренней красотой. За это вам большое спасибо. Спасибо вам за стремление к новым достижениям и уникальную способность заряжать и вдохновлять коллег!

Роман Юрьевич особо отметил, что в 2025 году женщины Кольской ГМК проявили особую активность в конкурсе и пожелал всем успехов, новых профессиональных достижений и, конечно же, блестящих побед.

Заявки на премию поступили от сотрудниц Кольской ГМК, компании «Печенгастрой», спорткомплекса «Гольфстрим». Возрастной диапазон участников — от 24 до 64 лет. Пожелаем побед нашим талантливым женщинам!

Впереди сложный, но интересный этап — отбор лучших из лучших. Жюри рассмотрит заявки с 7 июля по 29 августа.

Ждем объявления результатов. Уверены, что премия «Талантливая женщина в современной индустрии» 2025 года станет ярким событием и еще раз подтвердит, что женщины играют ключевую роль в успехе металлургической промышленности.

Фото Артема СЕНЧЕНКОВА из архива Kn51