Дипломы получили первые выпускники программы сотрудничества МАУ и КГМК. Эксперимент начался 5 лет назад. Для сотрудников Кольской горно-металлургической компании организовали новую форму обучения, они смогли посещать занятия, не прерывая работу.
В юности Виталий Лазарев не получил высшее образование. Долгое время это не являлось помехой для работы, но с опытом пришло осознание, что диплом открывает перспективы. Когда узнал, что Кольская горно-металлургическая компания помогает сотрудникам обучаться без отрыва от производства, сразу же подал документы. В этом году он окончил пятый курс.
- Много дистанции было. Собирались и очно, в аудиториях проводили занятия, лабораторные. Практика непосредственно на предприятии, - говорит Виталий Лазарев, аппаратчик-гидрометаллург КГМК.
Его коллега - Алина - благодаря учёбе исполнила мечту. Ещё девочкой она хотела стать воспитательницей, но волею судеб оказалась в металлургии. Окунувшись в академическую среду и, вспомнив о призвании, сама ушла в преподавание. Теперь знакомит с профессией студентов Мончегорского политехнического колледжа, параллельно завершая собственное образование.
- 5 лет пролетели быстро. Было нелегко. Особенно защита диплома. Было волнительно, но все справились, - говорит Алина Сергеева, преподаватель Мончегорского политехнического колледжа.
Таких, как Алина и Виталий, здесь 85 человек. Они обучались по двум направлениям: «металлургия» и «автоматизация технологических процессов и производств». От обычного университетского выпускного этот праздник отличается лишь тем, что в мантиях вовсе не птенцы, а птицы высокого полёты - специалисты высокого уровня.
- Ваши знания, ваше время, которое было потрачено на получение знаний, оно будет востребовано. И, надеюсь, принесёт компании только положительные эффекты. Поздравляю вас с этим замечательным днём, - говорит Сергей Щербаков, и. о. генерального директора КГМК.
- Многие не верили, что возможно организовать обучение металлургов в первую очередь. Потому что такой специальности давно не было в Мурманской области. Готовили, в основном, федеральные вузы других территорий. Санкт-Петербург, Москва. Но всё получилось, - делится Максим Иванов, заместитель генерального директора по взаимодействию с органами власти Кольской ГМК.
Программа показала успех, во многом, благодаря общим усилиям бизнеса и государства. Обучение было организовано по соглашению о сотрудничестве между компанией «Норникель» и областным правительством. КГМК оплачивала учёбу, предоставляла места для практики, позволяла сотрудникам работать по гибкому графику. Мурманский Арктический университет разработал программы, Мончегорский политехнический колледж открыл для занятий свои аудитории. Финансовая помощь Кольской ГМК позволила колледжу отремонтировать лаборатории и мастерские, оснастить их современным оборудованием
- Это действительно значимо. Это говорит о том, что если мы вместе прикладываем усилия, если компания заинтересована, регион вкладывается, педагоги готовы, то результат будет. Дорогие выпускники, я вас поздравляю с этим важным мероприятием. Хотела бы пожелать вам служить и работать на благо Арктики и если жить, то только на Севере, - рассказывает Анна Головина, заместитель губернатора Мурманской области.
Первые выпускники получили дипломы, но на этом сотрудничество не заканчивается. Уже в этом году МАУ набирает очередную группу абитуриентов - будущих металлургов в Мончегорске.
